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외국계 기업 보기
외국계 회사만 모아서 볼 수 있으면 좋겠습니다.
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수정 기간 만료 없애기
수정 기간 만료를 두지 말았으면...
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리뷰 순차정렬기능
안녕하세요.
잡플래닛을 즐겨보는 사람입니다.
다름이 아니라 기업의 리뷰나 면접 리뷰를 볼때
최근 기업의 상황이나 면접내용을 보고싶은데
모바일에서는 날짜 정렬기능은 없는듯 합니다.
기업이 임원진이 바뀌거나 어디에 인수되거나 하면
분명 기업의 분위기나 면접전형 및 내용이 바뀔텐데
최근순으로 보는 기능이 없다보니 리뷰를 넘기며
일일이 최근 날짜로만 골라봐야하는 불편함이 있습니다.
정렬기능이 있으면 그런 수고가 좀 덜할거같아서 글을 써봅니다
추천순/최근순 이런 정도만 있어도 좋을거같습니다.
감사합니다.4 개의 공감 -
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회사의 급여형태 및 근무 형태
회사의 처우가 연봉제만 있는 것은 아닙니다.
회사의 연봉제 / 호봉제 등의 처우를 작성하고,
급여 외에 제공되는 복지사항이 어떠한지,
야간,휴일 근무에 대한 보상과
현장직, 본사, 해외 파견에 대한 세부사항 및
근속년수는 어떠한지를 제공하면
해당 회사의 준비생들에게 큰 도움이 될 것입니다.4 개의 공감 -
고객센터 연결좀..
고객센터나 잘 연결되었으면 좋겠네요.
계속 고객이 통화할수 없습니다..라는 멘트 나오고 멘트도참..ㅎㅎ 누가고객인지..무튼 통화 안되면 1:1 챗봇상담이라도...있었으면 합니다.4 개의 공감 -
개선사항
기업의 면접 후기를 볼 때
현재는 직종, 직급, 합격여부로만 필터링 가능한데
최신순으로 정렬하는 기능 좀 추가해주세요4 개의 공감 -
열람권 상품 구매의 정확한 정보
열람권 판매에서 상품에 대한 정확한 안내
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블랙리스트
구직자도 기업을 평가하겠지만
기업도 구직자를 평가할 수 있었으면..예를들면
먹튀 알바, 위험인물, 무단 면접 미참석 등일종의 불랙리스트 같은 기능이죠..
만약 추가로 궁금하시다면 연락주세요..
여러 사례를 설명드릴 수 있습니다.
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잡플래닛에 안 나오는 회사?
특정 회사에서 해당 회사가 잡플래닛에 나오지 않도록 요청을 했다면 기업 정보는 볼 수 없도록 하되, 회원들로 하여금 그 회사에서 그렇게 신청했다는 것을 알 수 있었으면 합니다. 주로 검토의 가치가 없을 정도로 열악한 회사들이 그렇게 할 거 같거든요.
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고객센터 전화연결이 안됩니다.
전화연결이 안됩니다.
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기업 글 내용 삭제에 관한건
.....
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앞선 내용에 동의하며 해당 내용을 꼭 확인해주길 바랍니다.
기업의 리뷰를 적을때 근로계약서,재직증명서,원천징수영수증,급여내역,사원증,명함 등 어떤 경로든 회사에 재직했던 내용을 증빙할 수 있는 내용을 확인하고 글이 게시되었으면 좋겠습니다.
전적으로 기업에게 불리한 조건이 아닌가 싶습니다.
오히려 반대로 기업이 근로자를 판단하고 리뷰하는 내용도 필요하다고 생각합니다. 악의적인 리뷰를 전문적으로 남기는 사례도 많을 것이라 판단됩니다.
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리뷰삭제
기업페이지 삭제와 리뷰 삭제기능
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What Pushes Students to Say Do My Exam?
Behind the simple question do my exam? there is often a deeper story of stress, burnout, and limited time. This forum discussion explores what actually pushes students to that point, especially in fully online programs. From proctored exams to overlapping deadlines and unexpected life events, we’ll unpack the pressures that lead students to seek help. We’ll also discuss how Hire Exam Nerds reflects a growing demand for academic assistance and why institutions need to better address the challenges of modern learners.
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개인회원과 기업리뷰의 적합성 매칭
입사지원자나 취업준비생이 중요하게 생각하는 항목에 따라 기업을 추천해주는 서비스는 어떨지?
예) 개인회원들이 연봉, 근무강도, 사내복지 등 항목에 따라 점수를 배분해서 저장하고 그와 가장 유사한 기업에 매칭시켜주는 방식
(기업에 대한 점수는 사용자들이 작성한 리뷰에 따라 자동으로 변경되도록, 혹은 일정시기마다 설정되도록.. 변수가 많긴 하네)3 개의 공감 -
현직자팅
내가 원하는 회사, 직무의 현직자와 온라인 상담기능
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그 회사의 의견은 이걸로 충분합니다.
리뷰에 댓글을 달수 있는 기능은 없었으면 좋겠습니다. 여기는 개인의 생각들을 이야기로 나누는 공간이 아니라고 생각합니다. 그곳에서 일했던 사람이 그 회사의 환경을 개인적인 생각으로 얘기를 하는 걸로 충분합니다. 그걸로 왈가왈부 하다보면 그 의견이 무너질 거라고 생각합니다. 다른 이야기를 하고싶다면 그회사의 사람이 다른 평가를 쓰면 된다고 생각합니다.
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공채 기업리뷰 정보개선
기업의 리뷰와 공채를 엮어 공고하는 것은 좋으나, 이것이 경력직인지 신입인지 그러한 세부정보가 나오지 않아 혼란이 옵니다.
수정 및 개선이 필요하다고 생각됩니다.3 개의 공감 -
면접지원분야
신입or경력지원과 전문학사, 학사, 석박사 지원구분이 있으면 면접후기에서 찾는 정보의 정확성에 도움이 될 거 같습니다.
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- 같은 아이디어를 못 찾으셨나요? 그럼 직접 아이디어를 올리세요.